Jūlija beigās KNAUF NVS grupas rīkotājdirektors Jānis Kralis un NOU DPO "Kodolenerģijas būvniecības kompleksa darbinieku profesionālās apmācības izglītības centrs" padomes priekšsēdētājs Viktors Opekunovs parakstīja sadarbību vienošanās.
Līguma mērķis ir attīstīt sadarbību būvniecības specialitāšu apmācības kvalitātes uzlabošanas, profesionālo standartu izstrādes un mūsdienīgu būvmateriālu un tehnoloģiju popularizēšanas virzienā.
Līguma ietvaros plānots veikt plašu darbību klāstu. Tātad, lai apspriestu pašreizējo situāciju un meklētu veidus, kā regulāri risināt steidzamas problēmas būvniecības izglītības jomā, plānots rīkot kopīgas konferences, seminārus, sanāksmes un apaļus galdus. Lai uzlabotu apmācības kvalitāti, pamatojoties uz diviem mācību centriem, notiks kursi strādājošajiem darbiniekiem, ražošanas vietu meistariem, meistariem un dizaineriem, turklāt procesa labākai organizēšanai ir paredzēts izstrādāt un sagatavot izglītības un metodiskie materiāli.
Atsevišķs pasākumu bloks ir veltīts būvniecības profesiju profesionālo standartu izstrādei un to ieviešanai strādnieku kvalifikācijas novērtēšanas procesā. Šīs aktivitātes ietvaros ir plānots veikt personāla pirmssertifikācijas apmācību neatkarīgas kvalifikācijas novērtēšanas procedūrām un sniegt darbiniekiem nepieciešamo informāciju par neatkarīga novērtējuma noteikumiem un procedūrām.
Plānots iesaistīt valsts iestādes, vietējās pašpārvaldes struktūras, sabiedriskās organizācijas un izglītības iestādes, kas strādā būvniecībā un kodolrūpniecībā, lai piedalītos KNAUF un Rosatom kopīgos projektos, kas tiek īstenoti saskaņā ar līgumu.
Parakstītais līgums apvieno jau izveidotās attiecības starp abu uzņēmumu mācību centriem. Pirmo reizi Knauf 2015. gada sākumā iesaistījās kodolrūpniecības būvniecības komandu studentu apmācībā - KNAUF speciālisti mācīja apmetuma amatniekus, kuri pēc tam tika nosūtīti uz Rosatom infrastruktūras objektu celtniecību.
2015. gadā KNAUF piedalījās arī ikgadējā konkursa "Labākie profesijā kodolrūpniecības kapitāla būvniecības kompleksā" sagatavošanā un rīkošanā.
2016. gadā Knauf apmācības moduļi tika iekļauti LEU DPO "UCPR" mācību centra programmās, ko izveidoja SRO NP "SOYUZATOMSTROY" kopā ar Valsts korporāciju "Rosatom". Arī šogad vairāk nekā četrdesmit MGSU studentu, kuri iniciatīvas "Krievijas studentu komandas" ietvaros ir iesaistīti Rosatom objektu būvniecībā, apmācīti apmetumā uz KNAUF centru bāzes.
Tuvākais abu uzņēmumu kopprojekts ir IV ikgadējais profesionālo prasmju konkurss "Labākie profesijā kodolrūpniecības kapitāla būvniecības kompleksā". Tas notiks no 8. līdz 10. augustam, un Knauf aktīvi iesaistās tā sagatavošanā.
Savā apsveikuma runā par līguma parakstīšanu KNAUF NVS grupas vadītājs Jānis Krālis pateicās NOU DPO UCPR vadībai par Knauf izvēli par partneri. Viņš atzinīgi vērtēja sadarbības paplašināšanu un uzsvēra sadarbības plānus būvniecības profesiju profesionālo standartu izstrādē, speciālistu kvalifikācijas neatkarīgas novērtēšanas pasākumu izstrādē un ieviešanā un kopīgās darbībās, lai veicinātu mūsdienīgas būvniecības apdares tehnoloģijas.
Jānis Kraulis: “Mēs zinām, ar kādu lielu atbildību celtnieki, kas strādā pie“Rosatom”objektu izveides, neatkarīgi no to mērķa pieiet visiem sava darba aspektiem. Un mēs esam pagodināti, ka mūsu sadarbība paplašinās tik nozīmīgā jomā kā izglītības projekti."
Savukārt Viktors Opekunovs izteica cerību, ka līgums pavērs papildu iespējas kodolrūpniecības personāla apmācības sistēmas attīstībai, dos impulsu jaunu LEU DPO UCPR darbības jomu attīstībai, kuru īstenošana ir iespējams tikai divpusējās sadarbības ietvaros starp SRO NP SOYUZATOMSTROY Un KNAUF mācību centriem.
Knauf grupa ir starptautisks uzņēmums, kas kopš 1993. gada veic investīciju darbības Krievijā un NVS valstīs. Šodien KNAUF grupa ir viena no pasaules lielākajām celtniecības apdares materiālu ražotājām.
